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Referat HiWis

Johannes Kirchhoff

Studentisches Projekt gestaltet von Ben Rieckmann im Rahmen des Seminars Crossmediale Kommunikation mit dem Büro der Universitätsfrauenbeauftragten. Projekt #WueSeeYou, Julius-Maximilians-Universität Würzburg, Sommersemester 2023

Was bedeutet Vielfalt an der Universität Würzburg für Sie im Referat HiWis?
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Johannes Kirchhoff, Mitglied des Referats HiWis der Studierendenvertretung, Universität Würzburg

(CC) Das Video zum Nachlesen in Textform:

Johannes Kirchhoff, Mitglied des Referats HiWis, Universität Würzburg, antwortet auf die Frage "Was bedeutet Vielfalt an der Universität Würzburg für Sie?"

Vielfalt bedeutet für uns als Referat, dass sämtliche Menschen die an der Universität arbeiten, gesehen und gehört werden. Das umfasst sämtliche Formen von sexueller Vielfalt, Ethnie und sonstiges. Das heißt aber auch, dass die Vielfältigkeit der studentischen Hilfskräfte auch gesehen wird und das heißt, wir brauchen ein Mitspracherecht bei der Universität und wir brauchen auch faire Arbeitsbedingungen.

Referat Hiwis

stv. Johannes Kirchhoff

  • Referat HiWis: Zentrale Anlaufstelle für alle studentischen Hilfskräfte (HiWis) der Universität Würzburg
  • Teil der Studierendenvertretung der Universität Würzburg
  • Tätigkeitsfelder: - Rechte studentischer Hilfskräfte stärken - Interessensvertretung - Besserung der Arbeitsbedingungen - Austausch unter den HiWis
Sind Ihnen besondere Bereicherungen oder Herausforderungen im Lauf Ihres (Berufs-) Lebens begegnet?
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Johannes Kirchhoff, Mitglied des Referats HiWis der Studierendenvertretung, Universität Würzburg

(CC) Das Video zum Nachlesen in Textform

Johannes Kirchhoff, Mitglied des Referats HiWis, Universität Würzburg, antwortet auf die Frage "Sind Ihnen besondere Bereicherungen oder Herausforderungen im Lauf Ihres (Berufs-)Lebens begegnet?"

Eine starke Bereicherung in meinem Studium waren auf jeden Fall immer meine Kommiliton:innen, aber eben auch im Besonderen die studentischen Hilfskräfte, mit denen man sich austauschen und vernetzen konnte. Von Seiten der Universität war immer eine Bereicherung die vielfältigen Angebote, sei es vom Career Centre vom Sprachenzentrum, oder vom KIS. Herausforderungen war vor allen Dingen Arbeit und Uni zusammen hinzubekommen, dass beides gut funktioniert.

Vielfalt der HiWis an der Universität Würzburg

Im Jahr 2021 gab es an der Universität Würzburg 1.954 Hilfskräfte. In der Abbildung wird gezeigt, wie sich diese auf die einzelnen Fakultäten und nach Geschlechtern verteilen. Es zeigen sich ausgeprägte geschlechtsbezogene Präferenzen bei der Studienfachwahl und der damit verbundenen Präsenz der HiWis an den einzelnen Fakultäten.

Quelle: Genderdatenreport 2021 der Universität Würzburg, S. 11 f.

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Wer oder was hat Sie in Ihrem Handeln unterstützt oder positiv beeinflusst?
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Johannes Kirchhoff, Mitglied des Referats HiWis der Studierendenvertretung, Universität Würzburg

(CC) Das Video zum Nachlesen in Textform

Johannes Kirchhoff, Mitglied des Referats HiWis, Universität Würzburg, antwortet auf die Frage "Wer oder was hat Sie in Ihrem Handeln unterstützt oder positiv beeinflusst?"

In meinem Handeln unterstützt und positiv beeinflusst haben mich vor allem die Leute aus der Studierendenvertretung, aus sämtlichen Referaten, wo man merkt, wir ziehen alle an einem Strang. Wir wollen alle, dass das Studium an der Uni gut ist. Die Leute aus meinem Referat unterstützen mich und wir unterstützen uns gegenseitig bei Problemen, bei Fragestellungen oder sonstigem. Das ist immer sehr schön.

Angebote und Beratung

Im Folgenden finden sich Angebote für HiWis der Julius-Maximilians-Universität Würzburg (JMU) und all jene, die es werden möchten:

Zukunftsvision
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Johannes Kirchhoff, Mitglied des Referats HiWis der Studierendenvertretung, Universität Würzburg

(CC) Das Video zum Nachlesen in Textform

Johannes Kirchhoff, Mitglied des Referats HiWis, Universität Würzburg, über seine Zukunftsvision.

Wir wollen als Referat auf jeden Fall eine Ansprechstruktur sein, falls Menschen Probleme haben. Wir wollen aber eben auch, dass sich studentische Hilfskräfte untereinander vernetzten, gemeinsame Probleme erarbeiten und dafür auch gemeinsame Lösungen finden. Wir wollen dafür kämpfen, dass es Mitsprache für alle Belange, die uns studentische Hilfskräfte angehen gibt und wir möchten auch, dass es einen fairen Lohn gibt und dafür braucht es zum Beispiel auch einen Tarifvertrag für studentische Hilfskräfte.